: Personalentwicklung: Planung und Umsetzung von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen für Mitarbeiter, um deren Fähigkeiten und Qualifikationen zu stärken Recruiting: Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess
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(37,5h). Die Stelle wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt. Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Durchführung von Recruiting Maßnahmen Aufbau und Einführung eines Onboarding- bzw
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bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Kontaktdaten Josef Kolberg Telefon: 089 998295700 E-Mail: recruiting@younivers.org YOUNIVERS GmbH Elsenheimerstraße 61 80687 München
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